有少数人认为，扎根西部就是服务期满后留在服务单位一直干下去，这是一种片面的认识。西部需要各种人才，志愿者留在西部发展，也有多种方式。
因为彼此的了解和认同，服务期满后继续留在志愿服务单位，或者由组织上进行调配安排，这是一个重要途径。通过当地公务员考试，进入政府机关工作，也是很多扎根西部志愿者的选择。团中央、教育部、财政部、人事部四部委联合出台文件规定，服务期满考核合格的志愿者，可以应届高校毕业生身份报考国家机关公务员，报考西部地区公务员的，笔试总分加5分。比如重庆等地，组织了“选调生”考试，考试通过者可录用到各区、县和乡镇机关工作。此外，走向人才市场，参与当地面向社会的公开招聘活动，也是一个重要渠道。比如王有辉，就是今年8月通过面向社会的公开招聘，被金堂县招商局录用的。
西部服务计划志愿者多集中在教育、农业、医疗卫生、司法、政府机关等部门，其实，扎根西部不仅仅限于这些领域。企业是社会经济的细胞，西部的企业界同样需要大批人才，他们在西部企业中，发挥着与其他志愿者同样的作用。
邹君良是浙江林学院经济管理学院会计专业毕业生，如今是四川治权集团有限公司总裁秘书了。邹君良在志愿服务期间，主要负责公司整体的开票和结算事务。他结合公司的实际特点和存在的管理弊端，向公司高层提出了很多东部地区先进的生产、经营管理方法。特别是内部成本控制和网络办公的两个建议被公司高层采纳，已开始付诸实施。经估算，通过在集团内部实行成本控制管理，每年可以节省十几万元的办公成本开支，对不容易监测的会务费用开支也能起到非常好的控制作用；而结合公司实际制定的网络办公方案，可以促使集团的办公、管理向无纸化方向发展，并为以后上马erp(企业信息管理系统)奠定基础。
邹君良是浙江林学院经济管理学院会计专业毕业生，如今是四川治权集团有限公司总裁秘书了。邹君良在志愿服务期间，主要负责公司整体的开票和结算事务。他结合公司的实际特点和存在的管理弊端，向公司高层提出了很多东部地区先进的生产、经营管理方法。特别是内部成本控制和网络办公的两个建议被公司高层采纳，已开始付诸实施。经估算，通过在集团内部实行成本控制管理，每年可以节省十几万元的办公成本开支，对不容易监测的会务费用开支也能起到非常好的控制作用；而结合公司实际制定的网络办公方案，可以促使集团的办公、管理向无纸化方向发展，并为以后上马erp(企业信息管理系统)奠定基础。
《中国教育报》2004年9月15日
